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【中国经济网】全国万达广场举办女性招聘专场,提供上万个就业岗位

发布时间:2023-03-14  

为更好服务广大妇女群众就业,进一步搭建招工求职双向选择平台,在第113个三八国际妇女节来临之际,全国部分万达广场在3月3日至3月8日期间,与当地人社部门、妇联、用工单位等组织机构合作搭建供需平台,举办了数十场女性招聘专场,累计提供上万个就业岗位,超过1000人在现场达成了就业意向。

女性招聘专场是2023年万达春风行动工作计划的一部分。按照该计划,今年万达将不仅通过旗下商业业态的发展,直接提供就业岗位,还将通过各种方式搭建服务平台,为用人单位的招聘工作助力,全年计划举办万达公益招聘会300场,发布岗位30万个。

 

超千人现场达成就业意向

北京怀柔青春万达广场是最早举办女性专场招聘会的万达广场。3月3日下午,北京怀柔青春万达广场一号门外举办了春风送岗 职等‘她’来女性专场招聘会。该招聘会由万达联合怀柔区妇联、怀柔区总工会、怀柔区司法局、女性就业协会共同举办,共计60余家企业参加,提供近200余个岗位。当日现场吸引了不少女性求职者前来咨询、应聘,共计求职登记545人,达成就业意向265人。

3月4日,潍坊临朐万达广场的招聘会是提供招聘岗位数量最多的一场,吸引了110余家企事业单位参与,提供招聘岗位3000余个。该场招聘会还邀请了抖音达人进行现场直播带岗,最终初步达成就业意向550余人。

3月3日至8日,万达广场组织的数十场女性专场招聘会,共吸引了超过400家用人单位参与,提供就业岗位约1万个,涵盖互联网、物流快递、机械制造、房地产、教育培训、商超、家居、新能源、餐饮酒店等多个行业。从实际效果来看,超过1000人在现场达成了就业意向,另有不少应聘者从网上投递了简历。

除了提供岗位外,关注女性权益保护、开展普法宣传咨询也成为了活动期间的一大亮点。

北京怀柔青春万达广场邀请区总工会、区司法局的律师现场站台,为在场众多女性求职者在职场工作中和生活中遇到的问题进行一对一答疑解惑,并针对《妇女权益保护法》等法律知识进行法制宣传。

黄冈万达广场联合市妇幼组织巾帼健康行动,在现场发放女性健康知识资料,为群众提供健康咨询。

徐州贾汪万达广场设置了妇联专席,宣传贯彻《反家庭暴力法》《女职工保护条例》,维护妇女儿童合法权益。

 

计划新增服务业岗位20万个,多管齐下稳就业

根据万达集团公布的2022年度新增就业数据,公司全年新增服务业就业20.1万人,其中大学生超过10.2万人,超额完成万达年度就业目标。这也是万达集团连续两年实现新增就业超过20万人。

2023年,万达启动春风行动工作计划,继续提供海量就业岗位。该计划的目标是,全年新开业60座万达广场、33家酒店、98家影城、70家宝贝王门店,可新增服务业岗位约20万个,其中大学生约10万人。

万达还将充分挖掘万达广场的区位优势、客流优势,联动政府及社会各界,全年举办万达公益招聘会300场,发布岗位30万个。

同时,依托100个万达就业服务中心,在积极帮助商户招聘的同时,免费对在万达广场就业人员开展职业技能培训、职业经验分享,提升职业技能及就业稳定性。

在促进大学生就业方面,2023年万达将通过校园招聘的方式,直接招聘万达管理培训生万新生1000人,并将为超过5万名大学生提供见习实习岗位。

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